萍礦電力公司在開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動中，注重從實(shí)際出發(fā)，狠抓落實(shí)，逐步解決工作中阻礙和制約公司發(fā)展的與科學(xué)發(fā)展不相適應(yīng)的實(shí)際問題，有力地推進(jìn)公司全面發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展。
自集團(tuán)公司全面開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動以來，電力公司緊密結(jié)合實(shí)際，進(jìn)行調(diào)研活動，在職工中開展問卷調(diào)查，從6個方面在職工中征求意見：一是安全生產(chǎn)管理上；二是環(huán)保工作以及崗位標(biāo)準(zhǔn)化工作；三是如何有效降低發(fā)電煤耗、材料成本；四是黨員干部黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)、工作作風(fēng)方面、群眾反映的突出問題；五是職工亟待解決的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題；六是對公司整合以來各項(xiàng)工作的評價。
與此同時，該公司還結(jié)合深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動，在全公司范圍內(nèi)開展“企業(yè)盛我榮，企業(yè)衰我恥，為企業(yè)生存而戰(zhàn)，為自身利益而戰(zhàn)”的活動，并著力做好“四件實(shí)事”，確保職工得實(shí)惠：一是加大安全投入；二是減輕職工的體力勞動；三是兩個發(fā)電中心崗位文明生產(chǎn)、廠容廠貌要有一個良好的改善；四是職工收入要穩(wěn)步上升，與去年同期對比，今年人均收入爭取增長15%。
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