安源礦黨委積極引導(dǎo)基層支部開展黨建工作在“特色”兩字上做文章，使基層黨建工作在實(shí)踐和創(chuàng)新中得到發(fā)展，呈現(xiàn)出亮點(diǎn)紛呈的良好局面。
為使黨建工作實(shí)實(shí)在在為企業(yè)發(fā)展服務(wù)，近年來，該礦黨委不僅推出了“一幫一、六帶頭”基層黨政班子“一崗雙責(zé)”等有安源特色的黨建工作新做法，同時還采取“講評會”方式，讓黨建工作開展得具有特色的支部在會上交流經(jīng)驗(yàn)，更好地引導(dǎo)基層黨建工作開展，使基層黨建工作亮點(diǎn)頻現(xiàn)。選煤廠黨支部改變以前由支部書記唱獨(dú)角戲開展黨內(nèi)生活的做法，讓支部委員、黨小組長和黨員全程參與，使過去機(jī)械呆板的黨內(nèi)生活變得充滿生機(jī)和活力。采二區(qū)的“一幫一、六帶頭”活動同樣開展得有聲有色。他們安排黨員干部與一些工作馬虎、安全上經(jīng)常出差錯的職工結(jié)成幫扶對子，并做到有考核，有獎罰，使全區(qū)黨員、干部無論在學(xué)習(xí)上還是安全質(zhì)量上都起到模范帶頭作用，全區(qū)“三違”現(xiàn)象大幅下降。礦醫(yī)院黨支部則根據(jù)自身實(shí)際情況以“帶頭學(xué)習(xí)知識、帶頭提高服務(wù)質(zhì)量、帶頭遵守紀(jì)律、帶頭文明用語、帶頭注意儀表、帶頭搞好衛(wèi)生”六個方面開展“紅旗黨員”評比活動，使黨員先進(jìn)模范作用得進(jìn)一步發(fā)揮，從而帶動了全院醫(yī)務(wù)工作者醫(yī)療水平和服務(wù)質(zhì)量的提升，使院風(fēng)院貌得到根本轉(zhuǎn)變。
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